hillbrandt - kommunikation interkulturell
Unterzeichner_in seit 05/2021
„Rund um die Welt! Ich führe interkulturelle Feldforschung durch. Mehrmonatige Aufenthalte in Ländern unterschiedlichster Kulturen, weltweit bisher 17 auf fünf Kontinenten. Dadurch ist ein tiefes Verständnis für interkulturelle Begegnungen und Zusammenarbeit entstanden. “
EIGENE
Praktisch gut!
Verantwortliche erkennen den Erfolg einer Unternehmenskultur der Toleranz, Offenheit und Wertschätzung gegenüber Vielfalt, dem Diversity Management. Gleichzeitig ist es notwendig, dass in der Vielfalt enthaltene Konfliktpotenzial bei der Zusammenarbeit zu beachten. Ich unterstütze Sie mit Diversity Trainings und Coachings. Als Psychologin, Führungskraft, Hochschuldozentin, Trainerin, Coach, mit langjährigen Erfahrungen in internationalen Beziehung biete ich Ihnen spezielle Kompetenzen.
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1 hb_flyer_diversity (PDF,
154 KB)
Unterzeichner_innen-Daten
| Unterzeichner_in seit: | 05/2021 |
| Bundesland: | Nordrhein-Westfalen |
| Organisationsgröße: | klein: 1-50 Beschäftigte |
| Segment/Tätigkeitsfeld: | Unternehmen: Sonstige |
Ansprechperson
Dipl. Pych. Antonette T. Hillbrandt
Geschäftsinhaberin