Am 26. Mai 2020 fand der 8. Deutsche Diversity-Tag statt. Über 800 Organisationen setzten mit mehr als 1.600 Aktionen ein Zeichen für Vielfalt in der Arbeitswelt. Gemeinsam mit Ihnen erzielten wir eine Medienresonanz von 450 Mio. Kontakten. Auf Twitter erreichten wir mit den Hashtags #DDT20, #FlaggefürVielfalt und #Vielfaltverbindet und mit Ihren vielfältigen und kreativen Beiträgen über 30 Mio. Accounts. Über 14.000 Arbeitnehmer_innen und Interessierte spielten bisher unser Spiel Diversity – Das Online-Wissensspiel und testeten so ihre eigenen Kenntnisse zu Diversity-Themen. Einen schönen Überblick bekommen Sie in unserer Ergebnispräsentation 2020.
Unterstützt wurde der Aktionstag durch das Förderprogramm „Integration durch Qualifizierung (IQ)“.
bda connectivity unterstützt den 8. Deutschen Diversity-Tag mit einer Aktion für die Belegschaft: ein multi-nationales Kochbuch, das von den Mitarbeitenden gestaltet wird. Dazu laden wir alle…
Unsere weiblichen Führungskräfte stellen sich vor und erzählen unter anderem, was Vielfalt für sie bedeutet, welche Wünsche sie haben und nach welchem Motto sie leben und arbeiten.
Die…
Unbewusste Denkmuster, Vorurteile, Stereotypen. Wir alle haben sie. Um Ressourcen zu schonen, greift unser Gehirn die meiste Zeit auf bereits gespeicherte, erlernte Muster und Assoziationen zurück.…
Beiersdorf Diversity Days 2020
„We care for your uniqueness!“: Am 8. Deutschen Diversity Tag startet Beiersdorf seine Diversity Days 2020 mit einem vielfältigen digitalen Programm zum Thema "Unconscious Bias". Mitarbeitende auf der…
Beiersdorf Diversity Days 2020
„We care for your uniqueness!“: Am 8. Deutschen Diversity-Tag startet Beiersdorf seine Diversity Days 2020 mit einem vielfältigen digitalen Programm zum Thema "Unconscious Bias". Mitarbeitende auf der…
Seit 1990 unterstützen wir Menschen mit Migrationserfahrung darin, eine tragfähige berufliche Perspektive zu entwickeln.
Unser Ziel ist es, ihre Kompetenzen sichtbar zu machen, ihre Eigeninitiative…
Das Berliner Netzwerk für Lehrkräfte mit Migrationshintergrund setzt sich mit seinen ehrenamtlichen Mitgliedern dafür ein die interkulturelle Schulentwicklung in Berlin durch die Gewinnung von mehr…
Wie in den letzten Jahren machten wir gemeinsam mit BVG und BWB für unsere Beschäftigten zwei Aktionen zum Diversity Tag, die vielfältiger nicht sein könnten.
Zum einen besuchen wir die…
Dieses Jahr machen wir – gemeinsam mit BVG und BSR – Vielfalt erlebbar und laden unsere Beschäftigten ein, sich mit Flucht, Privilegien und Teilhabe auseinanderzusetzen und so die Perspektive zu…
Die Beschäftigungsförderung Göttingen (kAöR) startet am Diversity-Tag eine Banner-Aktion.
Alle Mitarbeiter*innen und auch eine Schüler*innen-Gruppe haben sich einzeln oder in Teams, die Schüler*innen…
Zu Zeiten von Physical Distancing bleiben wir digital verbunden und profitieren auch jetzt von der Vielfältigkeit der Mitarbeitenden. Wir haben unserer Kreativität freien Lauf gelassen und zusammen…