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It's all about (dis)ability

Mit unserem Thema „It’s all about (dis)ability“ am Uniper Diversity Day 2023 wollen wir das Bewusstsein für verschiedene Formen von Behinderungen, chronischen Krankheiten und Neurodiversität schärfen und uns darüber austauschen, wie wir einen inklusiven Arbeitsplatz schaffen können, der den unterschiedlichen Bedürfnissen der Mitarbeitenden gerecht wird.

Am 15. Mai möchten wir Antworten und Anregungen auf Fragen wie diese gewinnen:

Wie können wir Barrieren jeglicher Art beseitigen und einen inklusiven Arbeitsplatz bei Uniper schaffen?

Was können Unternehmen tun, um für Menschen mit Behinderungen attraktiver zu werden?

Wie können wir sicherstellen, dass dieses potenziell sensible Thema offener und leichter angesprochen und – wenn gewünscht – geteilt werden kann?

Die Veranstaltungen werden in einer hybriden Form stattfinden.

Es wird einen externen Vortrag von myAbility geben sowie eine interne Podiumsdiskussion mit Kollegen und Kolleginnen mit Behinderungen.

Termin: 15.5.2023
Ort: Verschiedene Standorte in, xxxxx Weltweit

Ansprechperson:
Frau Larissa Leienbach
DEI Managerin
larissa.leienbach@uniper.energy

It's all about (dis)ability

Details zur Organisation