Wamoco GmbH
Unterzeichner_in seit 04/2022
„Diversität ist wichtig um nicht in festgefahrenen (Denk-)Strukturen zu verharren und sich stets neue Blickwinkel zu erhalten. Ob Alter, Geschlecht, Religion, Herkunft- wir schätzen unsere Vielfalt und integrieren sie aktiv in unseren Alltag.“
Wamoco GmbH
Praktisch gut!
Alter: 30- 50+ Geschlecht: Fast 50:50, bislang binär, Frauen in leitenden Positionen in einer leider noch männlich dominierten Branche. Auch hier setzen wir uns aktiv ein z.B. im Avanja-Projekt. Herkunft: Der überwiegende Teil unseres Teams hat einen Migrationshintergrund. Religion: 10 Teammitglieder mit 8 verschiedenen Religionen...Atheisten mitgerechnet. Wir lieben das! Es gibt immer etwas zu feiern, zu lernen und auch theologischer Austausch beim Mittagessen bringt tolle neue Denkanstöße.
Unterzeichner_innen-Daten
| Unterzeichner_in seit: | 04/2022 |
| Bundesland: | Bremen |
| Organisationsgröße: | klein: 1-50 Beschäftigte |
| Segment/Tätigkeitsfeld: | Vereine, Verbände, Stiftungen: IT |
Ansprechperson
Thomas von Gostomski
Geschäftsführer