OBI Group Holding SE & Co. KGaA
Unterzeichner_in seit 05/2023
„In unserem Unternehmenswert Gemeinschaft haben wir bei OBI Vielfalt und Chancengleichheit fest verankert. Für unseren Erfolg und unser tägliches Miteinander sind unsere Mitarbeitenden mit ihren vielfältigen Persönlichkeiten und Fähigkeiten genauso wie unsere Unternehmenskultur /-werte entscheidend.“
Diversity-Tag Teilnahme
Wir beteiligen uns am Deutschen Diversity-Tag und machen unser Engagement für Diversity Management öffentlich sichtbar.
Praktisch gut!
Diversität ist ein zentraler Bestandteil unserer ESG-Strategie. Unser Diversity-Ansatz zeichnet sich dadurch aus, dass wir unsere Handlungsfelder auf Basis von Analysen systematisch identifizieren und dann in Diversity-Arbeitsgruppen konkrete Maßnahmen für die Umsetzung entwickeln. Wir pilotieren diese für spezielle Unternehmens-bereiche, um Erfahrungen zu sammeln und skalieren diese dann. Wir koordinieren Diversity-Aktivitäten länderübergreifend und schaffen einen systematischen Austausch.
Unterzeichner_innen-Daten
| Unterzeichner_in seit: | 05/2023 |
| Bundesland: | Nordrhein-Westfalen |
| Organisationsgröße: | groß: mehr als 1000 Beschäftigte |
| Segment/Tätigkeitsfeld: | Unternehmen: Handel und Reparatur |
Ansprechperson
Albert-Einstein-Str. 7-9
42929 Wermelskirchen