ELIGO Psychologische Personalsoftware GmbH
Unterzeichner_in seit 02/2022
„Diversität ist uns als HR-Beratung besonders wichtig. Wir sind über alle Teams hinweg bunt gemischt und gestalten die ELIGO-Welt gemeinsam. Unsere Methoden fördern Objektivität und Fairness in der Personalarbeit. So leisten wir unseren Beitrag zur Vielfalt – in Kundenprojekten und als Arbeitgeber.“
Diversity-Tag Teilnahme
Wir beteiligen uns am Deutschen Diversity-Tag und machen unser Engagement für Diversity Management öffentlich sichtbar.
Praktisch gut!
Wir machen es uns zur Aufgabe, Vielfalt authentisch zu leben – mit unseren Mitarbeiter*innen und für unsere Kunden. Als Expert*innen im HR-Bereich fördern wir diversitätsfaire Recruitingprozesse und individuelle Personalentwicklung. Vielfalt bedeutet für uns, in der Zusammenarbeit voneinander und miteinander zu lernen. Ob demokratisch gewählte Vertrauenspersonen oder freiwillige Arbeitsgruppen: Im gemeinsamen Austausch stärken wir unsere wertschätzende, offene Unternehmenskultur.
Unterzeichner_innen-Daten
| Unterzeichner_in seit: | 02/2022 |
| Bundesland: | Berlin |
| Organisationsgröße: | klein: 1-50 Beschäftigte |
| Segment/Tätigkeitsfeld: | Unternehmen: Rechts-, Steuer-, Unternehmensberatung, Werbung, Marktforschung |
Ansprechperson
ELIGO Psychologische Personalsoftware GmbH
Marketing & Communication