Das Projekt Gentle Man Baden-Württemberg der Aidshilfe Baden-Württemberg e.V. startete vor einem Jahr den Podcast "Queergeredet"! Auf dem Programm stehen Beiträge aus der queeren Lebenswelt,…
In Zusammenarbeit mit IKEA Karlsruhe planen wir einen Infostand vor dem IKEA-Restaurant. Per Glücksrad verlosen wir Hotdog-Gutscheine und Regenbogen-Pins und bringen den Kund_innen die Themen sexuelle…
Vielfalt auf dem AIRBUS-Werksgelände sichtbar machen
Die Aktion mit dem Titel “Tell their names” beinhaltet die Namensgebung und das Aufstellen von Schildern vor Gebäuden oder Plätzen auf dem Werk nach von uns ausgewählten Diversity-Persönlichkeiten.…
Airbus Azubi Diversity Challenge
Welche tollen Ideen haben Azubis, um Vielfalt zu fördern?
Von April bis Mai 2022 haben Airbus Azubis die Möglichkeit, Ideen und Vorschläge zu machen, wie wir Vielfalt im Unternehmen weiter fördern…
Wir vom IT-Unternehmen AKQUINET setzen uns schon seit unserer Gründung für Diversity ein. Einzigartig macht uns dabei, dass wir unsere Rechenzentren als Integrationsbetriebe führen. Wir genießen also…
Wir sind dabei! Die Abteilung Gleichstellung, Diversität und akademische Personalentwicklung organisiert gemeinsam mit Kooperationspartner_innen an der Universität Freiburg einen Aktionstag im Rahmen…
Der ganze Monat Mai steht bei Alfa Laval im Zeichen von Diversität & Inklusion. Dazu haben wir einen Shareartikel veröffentlicht mit dem Kurzfilm "Diversity starts with I" und einem Link zum DDT-Quiz.…
Wir möchten im Unternehmen für mehr Bewusstsein für das Thema Vielfalt und Inklusion sorgen. Mit der Lernsession "Doing Diversity" bieten wir einen Einstieg, um sich eine Übersicht zum Thema und…
Vielfalt und Inklusion spielen für uns als Unternehmen eine wichtige Rolle. Dies kann sich auf Geschlecht, kulturelle oder ethnische Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter und…
Flagge für Vielfalt an den Standorten
Die Allianz ist divers und das soll auch in unseren Veranstaltungen und Aktivitäten deutlich werden. Nachdem der Deutsche Diversity Tag die letzten zwei Tage nur online stattfinden konnte, wird es nun…
Vielfalt zeigen mit unseren digitalen Aktionen
Da wir natürlich allen Mitarbeitenden die Möglichkeit geben wollen, sich an den Aktionen zum Deutschen Diversity Tag aktiv zu beteiligen, haben wir auch einige virtuelle Angebote geplant.
Zum einen…
Der Deutsche Diversity-Tag wird zehn Jahre alt. Auch wir bei Alstom pflegen unsere Vielfalt – am Diversity-Tag, an jedem Tag. Eine vielfältige Belegschaft trägt dazu bei, Toleranz und integratives…