10.Deutscher Diversity Tag: Fraport feiert Vielfalt
Fraport setz sich für ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden ein, unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft. Gegenseitiger Respekt und Vertrauen im Miteinander sind Grundpfeiler unserer Unternehmenskultur. Wir sind überzeugt, dass die Anerkennung und die Förderung vielfältiger Potenziale unsere Innovationskraft, unsere Wirtschaftskraft und unsere Attraktivität als Arbeitgeber_in erhöht. Wir feiern den 10. DDT mit kostenlosem Kuchen für alle unsere Beschäftigten. In unseren Kantinen werden etwa 3000 Kuchenstücke – bestückt mit kleinen Fähnchen „Vielfalt macht Fraport stark“ - ausgegeben. Dazu liegen auf allen Tischen in den Kantinen runde Flyer, die Torte, die auf Vor- und Rückseite alle Zahlen rund um unsere Vielfalt dokumentieren.
Termin: 31.5.2022
Ort: -, 60547 Frankfurt am Main/Flughafen
Ansprechperson:
Anne Schwindling
Leitung Diversity, Inclusion und Schwerbehindertenvertretung/Diversity Beauftragte
069 69072035
a.schwindling@fraport.de
Fraport AG