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3. Deutscher Diversity-Tag 2014

Am 3. Juni 2014 fand der 2. Deutsche Diversity-Tag statt. Mehr als 348 Organisationen haben sich mit über 600 Aktionen daran beteiligt und damit demonstriert, wie wichtig Vielfalt in Deutschland ist. In Berlin diskutierten 200 Vertreter_innen aus Wirtschaft, Politik und Gesellschaft über die Zukunft der Arbeit auf der Impulsveranstaltung „Talente, Vielfalt, Deutschland“. Weitere Impressionen zum Aktionstag erfahren Sie in unserer Ergebnispräsentation.

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thyssenkrupp AG

„Vielfalt nutzen – Erfolge ernten“

„Vielfalt nutzen – Erfolge ernten“ -  unter dieser Leitidee steht unsere halbtägige Veranstaltung am Vortag des 2. Deutschen Diversity-Tages. Erstmalig laden wir gemeinsam mit 15 weiteren namhaften…

Treff- und Informationsort (TIO) e.V.

TIO e.V. trifft Vielfalt bei …

Der interkulturelle Frauenverein TIO - Treff- und Informationsort e.V. - ist seit 36 Jahren engagiert und erfolgreich in der Bildungs- und Beratungsarbeit von und für Migrantinnen aktiv. Unser Motto…

Türkische Gemeinde in Deutschland (TGD)

Gründung des Verbandes für interkulturelle Wohlfahrtspflege

Vor dem Hintergrund der zunehmenden Pluralisierung der Gesellschaft bedarf die gesamtgesellschaftliche Wohlfahrtspflege einer interkulturellen Organisationstruktur, die die unterversorgten…

TÜV Rheinland

Das Unternehmen hat 2 Aktionen

Wir sind Vielfalt
Wir möchten unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter erneut auf das Thema Diversity aufmerksam machen. So planen wir auch wieder verschiedene Gerichte aus unterschiedlichen Ländern in unserem…

Vielfalt nutzen – Erfolge ernten
Unter der Überschrift „Vielfalt nutzen – Erfolge ernten“ laden 16 Unternehmen der Region Rhein-Ruhr Führungskräfte zu einer halbtägigen gemeinschaftlichen Veranstaltung ein. Termin: 2. Juni 2014
Or…

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