Diversity Month: Barrierefreiheit&Inklusion bei Toll Collect
Die Toll Collect GmbH macht in diesem Jahr bei dem European Diversity Month unter dem Motto „Barrierefreiheit & Inklusion“ mit. Toll Collect bietet im Laufe des Monats verschiedene Aktivitäten zur Sensibilisierung und Weiterbildung in dieser Diversity-Dimension an. Dazu gehören abteilungsspezifische Schulungen und Informationen für die gesamte Belegschaft zu dem Projekt „Digitale Barrierefreiheit bei Toll Collect“. Darüber wird im Intranet und auf den Social Media-Kanälen berichtet.
Termin: 01.05. bis 31.05.
Ort: Linkstraße 4, 10875 Berlin
Ansprechperson:
Julia Heikkilä
Junior Diversity & Inclusion Managerin
diversity@toll-collect.de
Veröffentlichung des Diversity Berichts für 2021
Zum 10. Deutschen Diversity-Tag veröffentlicht Toll Collect den Diversity-Bericht für das Jahr 2021. Der Bericht ist öffentlich zugänglich und auf der Website zu finden. Informiert wird über das Verständnis von Diversity & Inclusion, die D&I-Ziele, den aktuellen Stand sowie konkrete Aktivitäten. Öffentliche Auskunft über den Fortschritt zur Förderung der Vielfalt und Wertschätzung ist für Toll Collect ein Ausdruck von Transparenz und entspricht auch den Grundsätzen der durch das Unternehmen unterzeichneten Charta der Vielfalt.
Termin: 31.05.2022
Ort: Linkstraße 4, 10875 Berlin
Ansprechperson:
Julia Heikkilä
Junior Diversity & Inclusion Managerin
diversity@toll-collect.de