Über das Projekt
Antirassistische Bewusstseinsbildung
Projektzeitraum: August 2021 bis Dezember 2022
Eckdaten
Das Pilotprojekt „Antirassistische Bewusstseinsbildung – Kompetenzstärkung für Vielfalt am Arbeitsplatz“ wurde vom Charta der Vielfalt e.V. getragen und gefördert von der Beauftragten der Bundesregierung für Migration, Flüchtlinge und Integration und der Beauftragten der Bundesregierung für Antirassismus, Reem Alabali-Radovan.
Bei der Konzeption, Entwicklung und Umsetzung des Pilotprojekts unterstützte das Anti-Rassismus Informations-Centrum, ARIC-NRW e.V. mit seiner Expertise und Trainingserfahrung im Bereich Antirassismus- und Antidiskriminierungsarbeit.
Kontakt
Teilnehmende
Das Pilotprojekt wurde mit Mitgliedern aus Diversity-Mitarbeitenden-Netzwerken der folgenden 14 Charta-Mitgliedsunternehmen durchgeführt.
Projektteam
Für die Konzeption, Inhalte und Umsetzung war ein fünfköpfiges Projektteam verantwortlich.