Diversity Pubquiz
Bei einem virtuellen Afterwork findet ein länderübergreifendes „Diversity Pubquiz“ statt. In lockerer Atmosphäre können Kolleginnen und Kollegen quizzen, sich austauschen und international vernetzen.
Termin: 18.03.2021
Ort: online,
Zeit: 17:00
Ansprechperson:
Sebastian Kaus
sebastian.kaus@vattenfall.de
Mystery Walk & Talk
Je zwei Kolleginnen und Kollegen werden einander per Zufallsprinzip zugelost und können bei einem Spaziergang miteinander telefonieren. Ziel ist es, das berufliche Netzwerk zu erweitern und das Wissen über das eigene Unternehmen zu fördern.
Termin: 18.03.2021
Ort: online,
Ansprechperson:
Rebecca Nahrstedt
rebecca.nahrstedt@vattenfall.de
Unconscious Bias – the blind spots between us
Bei einem virtuellen Kaffee können die Teilnehmenden eine Gedankenreise machen und Unconscious Bias entdecken. Eine externe Expertin wird einen theoretischen Überblick über Unconscious Bias geben und Fragen zum Thema beantworten. Abschließend können die Teilnehmenden sich über ihre Erfahrungen und Erkenntnisse austauschen.
Termin: 19.03.2021
Ort: online,
Ansprechperson:
Rebecca Nahrstedt
rebecca.nahrstedt@vattenfall.de
Pflanzaktion Regenbogengarten der Vielfalt
In Vattenfalls urbanem Stadtgarten in Berlin-Mitte soll auch dieses Jahr wieder ein Regenbogenbeet als Zeichen für Vielfalt und Toleranz blühen. Mitglieder des Vattenfall Diversity Netzwerks werden am deutschen Diversity Tag am 18. Mai 2021 Hochbeete in den Farben des Regenbogens bepflanzen.
Termin: 18.05.2021
Ort: Köpenicker Straße 60, 10179 Berlin
Ansprechperson:
Rebecca Nahrstedt
rebecca.nahrstedt@vattenfall.de