Am 3. Juni 2014 fand der 2. Deutsche Diversity-Tag statt. Mehr als 348 Organisationen haben sich mit über 600 Aktionen daran beteiligt und damit demonstriert, wie wichtig Vielfalt in Deutschland ist. In Berlin diskutierten 200 Vertreter_innen aus Wirtschaft, Politik und Gesellschaft über die Zukunft der Arbeit auf der Impulsveranstaltung „Talente, Vielfalt, Deutschland“. Weitere Impressionen zum Aktionstag erfahren Sie in unserer Ergebnispräsentation.
Wir sehen Vielfalt als eine Chance zur stetigen Verbesserung und als Treiber des langfristigen Erfolges. Unterschiedliche Blickwinkel fördern Kreativität und Innovation. Aus diesem Grund beteiligen…
Was ist Diversity konkret und welche Angebote macht die Commerzbank, um Vielfalt zu fördern? Der 2. Deutsche Diversity-Tag bietet den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern der Bank die Gelegenheit, sich…
Wir haben einen halbtätigen Workshop: "Vielfalt gestalten - Was bedeutet Vielfalt für unser Unternehmen" zu verschenken! Gerade kleine und mittlere Unternehmen „fremdeln“ noch etwas mit dem Thema…
Die Creos Deutschland GmbH bietet in der Betriebskantine für alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ein „Menü der Vielfalt“ an.
Termin: 3. Juni 2014 Ort: Betriebskantine
Ansprechpartnerin: Melanie…
Wir sind dabei; bundesweiter 2. Deutscher Diversity-Tag.
Vielfalt - Diversity - bedeutet; verschiedene Menschen - älter und jüngere, Männer und Frauen - arbeiten zusammen. Sie kommen aus…
culture.communication veranstaltet zum Anlass des 2. Deutschen Diversity-Tags gemeinsam mit Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie Partnerinnen und Partnern eine Vorführung eines interkulturellen…
Immer mehr Unternehmen und Organisationen setzen auf Vielfalt – eine Entwicklung, die wir unterstützen wollen. Deshalb nehmen wir den 2. Deutschen Diversity-Tag zum Anlass, die Charta der Vielfalt zu…
Gäste der DB Casinos erhalten am Diversity Day ein Rezeptheft, dass ihnen den Gedanken der Vielfalt näher bringt. Mit zehn ausgewählten Rezepten kann man einmal um die ganze Welt reisen – von…
Weitere Informationen folgen in Kürze.
Termin: 3. Juni 2014Ort: Sirona Dental Systems GmbH, Fabrikstrasse 31, 64625 Bensheim
Ansprechpartnerin:Tanja Dormann Leiterin Recruiting, HR…
Gerade für die Arbeitswelt wird es zunehmend wichtiger, Diversity Management als ganzheitliches Personal- und Organisationsentwicklungskonzept zu betreiben, um Vielfalt, Chancengleichheit und…