„Diversity Management for WILO is recognition and respect for individual differences in our organization. We make use of multiple lifestyles, backgrounds and characteristics to foster the achievement of our goals. Together we build an open culture and value the people in our company.“
Wir beteiligen uns am Deutschen Diversity-Tag und machen unser Engagement für Diversity Management öffentlich sichtbar.
Unterzeichner_in seit: | 03/2016 |
Bundesland: | Nordrhein-Westfalen |
Organisationsgröße: | groß: mehr als 1000 Beschäftigte |
Segment/Tätigkeitsfeld: | Unternehmen: Sonstige |