„Mit der Unterzeichnung der Charta der Vielfalt haben wir uns dazu verpflichtet, ein vorurteilsfreies und offenes Arbeitsumfeld für unsere Belegschaft zu gestalten.“
Wir beteiligen uns am Deutschen Diversity-Tag und machen unser Engagement für Diversity Management öffentlich sichtbar.
Vielfältige Unternehmen sind erfolgreicher. Diversität ist ein Erfolgsfaktor. Darum unterstützt der ACE die Ideen und Prinzipien der Charta der Vielfalt. Wichtiger als alle Bekundungen ist jedoch, wie die Vielfalt in der Praxis gelebt wird. Sie treffen dort auf einen internationalen Kollegenkreis, auf Mitarbeitende mit weitem Horizont, auf weltoffene Menschen und auf Frauen in Führungspositionen und das Schönste: All das ist längst eine Selbstverständlichkeit.
Unterzeichner_in seit: | 11/2021 |
Bundesland: | Baden-Württemberg |
Organisationsgröße: | mittel: 51-1000 Beschäftigte |
Segment/Tätigkeitsfeld: | Vereine, Verbände, Stiftungen: Sonstige |