Vielfalt sichtbar machen

Wie sich Unternehmender Tech-Branche um mehr Diversität bemühen

Weil technologische Entwicklungen großen Einfluss auf gesellschaftliche Entwicklungen haben, sollte sich die Vielfalt ihrer Nutzerinnen und Nutzer auch in den Entwicklungsteams und der Belegschaft abbilden. In der Tech-Branche gibt es bereits vielversprechende Ansätze, die Diversität in den Unternehmen zu erhöhen - auch, weil es einen sehr großen Handlungsbedarf gibt.

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Weitere News

Artikel über Diversity und Diversity Management

Mit einem Interview unserer Geschäftsführerin Aletta Gräfin von Hardenberg  

Mehr als Quote: Vielfalt ist auch Männersache!

International Men´ s Day: Gerade auch Männer müssen Wandel zum gleichberechtigten und vorurteilsfreien Arbeitsumfeld vorleben.  

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