Aufschlussreiche Außenansichten

Wie internationale Fachkräfte deutsche Unternehmenskultur wahrnehmen

Um Fach- und Arbeitskräften aus dem Ausland den Einstieg in Unternehmen zu erleichtern, hilft es, ihre Perspektive auf die Arbeit in Deutschland einzunehmen. Die Zeit hat Menschen mit internationaler Herkunft befragt, wie sie die Unternehmenskultur in Deutschland wahrnehmen und was aus ihrer Sicht das Besondere daran ist.

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Ergebnisse der Unterzeichner_innen-Umfrage

In unserer Umfrage an alle Unterzeichner_innen wollten wir wissen, wie der Charta der Vielfalt e. V. die Unterzeichner_innen im Einsatz für...  

Artikel über Diversity und Diversity Management

Mit einem Interview unserer Geschäftsführerin Aletta Gräfin von Hardenberg  

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