Archiv

Gemeinsam Flagge für Vielfalt zeigen!

Am 30. Mai ist der 5. Deutsche Diversity-Tag

Deutschland ist bunt und vielfältig. Das gilt auch für unsere Arbeitswelten. Unter dem Motto „Vielfalt unternehmen: Wir zeigen Flagge!“ findet, auf Initiative des Vereins Charta der Vielfalt e.V., am...  

verschiedene Icons zum Thema Behinderung

Diversität im Betrieb: ein Erfolgsmodell?

Deutsche Welle Schwerpunkt zu Diversity  
Studiencover

Diversity in Deutschland - in englischer Sprache

Übersetzung der Studie verfügbar  
verschiedene Icons zum Thema Diversity

Vorstandsvorsitzende des Vereins wird Personalvorstand bei Allianz AG

Mit A. Grohnert mehr Diversity in Führungsetage  

EU Platform of Diversity Charters

Neuigkeiten aus dem EU-weiten Netzwerk

17 Länder in der EU haben zurzeit eine Charta der Vielfalt implementiert, ganz neu dabei sind Ungarn und Portugal. Das Netzwerk wächst und wächst. Um international den Überblick zu behalten, gibt die...  

Inklusionspreis der Wirtschaft

Auszeichnung für AUDI, SRH Klinikum Gera, BOHRMA, Stilfabrik

Unternehmen aller Größenordnungen haben sich 2016 für den Inklusionspreis der Wirtschaft „Potenziale von Menschen mit Behinderungen“ beworben – jetzt stehen die Gewinnerinnen und Gewinner fest: Der...  

verschiedene Icons zum Thema Nationalität

Info-Plattform für Geflüchtete

www.handbookgermany.de informiert über Leben und Arbeiten in Deutschland  

Der Verein wächst weiter

Boehringer Ingelheim und Sanofi-Aventis seit 2017 neue Mitglieder

Auch 2017 beginnt für die Charta der Vielfalt sehr erfreulich: Mit Boehringer Ingelheim und Sanofi-Aventis konnten zwei neue, motivierte Mitglieder gewonnen werden. Durch ihren Beitritt stärken sie...  

Ein Jahr Engagement zur Flüchtlingshilfe

Bestandsaufnahme Runder Tisch

Ende 2015 gründete sich der „Runde Tisch der Charta der Vielfalt zur Flüchtlingshilfe“, eine Initiative zur besseren Koordinierung der Hilfsleistungen der Unternehmen in allen Bereichen zur...  

Vielfaltswerkstatt Stuttgart

Chancengleichheit am Arbeitsplatz: ein strategischer Wirtschaftsfaktor

Die Förderung einer unternehmensinternen Chancengleichheit zielt auf eine Reihe von Maßnahmen ab, die sich wechselseitig ergänzen. Dazu gehören vor allem die faire Vergütung der geleisteten Arbeit,...  

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