diverse Icons zum Thema sexuelle Orientierung

Studie „Out im Office ?!“ zur LSBT *-Arbeitssituation

aktuelle Erkentnisse zu Sexuelle Identität und Geschlechtsidentität, (Anti-)Diskriminierung und Diversity am Arbeitsplatz

Das Institut für Diversity- & Antidiskriminierungsforschung (IDA) hat in Kooperation mit der Hochschule Fresenius erhoben und gemeinsam mit der Antidiskriminierungsstelle des Bundes die zentralen Befunde der Studie „Out im Office?!“ vorgelegt. In der ausführlichen Publikation wurden 2884 lesbische, schwule, bisexuelle und Trans-Beschäftigte zu ihrer Arbeitssituation befragt. Lesbische und schwule Beschäftigte gehen offener mit ihrersexuellen Identität um, dennoch ist eine wesentliche Erkenntnis der Studie das weiterhin hohe Ausmaß an Diskriminierung. Die Studie steht als Download PDF und als Printversion zur Verfügung.

Weitere Informationen

Weitere News

Gemeinsam für eine buntere Arbeitswelt

persona service AG & Co. KG wird 37. Mitglied des Charta der Vielfalt e.V.  

Olaf Scholz ist Schirmherr der Charta der Vielfalt

Bundeskanzler Olaf Scholz übernimmt die Schirmherrschaft des Charta der Vielfalt e. V. Damit setzt er am 10. Deutschen Diversity-Tag (DDT) ein klares Zeichen dafür, dass Vielfalt und Respekt auch im...