Schweigen ist kein Gold

Studie: Je größer eine Gruppe, desto seltener kommen Frauen zu Wort

Eine Untersuchung der Universität Princeton in den USA kommt zu dem Ergebnis, dass mit der Größe einer gemischten Gruppe auch der Redeanteil von Männern steigt. Entsprechend zeigt eine Studie der Universität Yale: Je mächtiger Männer sind, desto mehr und länger reden sie. Manche Firmen begegnen diesem Phänomen mit einem einfachen Mittel: Bei Meetings sorgen Stoppuhren für Gleichheit bei der Redezeit.

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Vor einem bunten Hintergrund ist der aktuelle Vorstand zu sehen. Personen v.l.n.r.: Franzi von Kempis, Rafael Cruces, Dr. Eva Voss, Nina Straßner, Frank Rusko, Corina Christen zu sehen.

Mit frischer Führung: Gemeinsam für eine vielfältige Zukunft

Nach einer erfolgreichen und wegweisenden Mitgliederversammlung können wir verkünden: Der Charta der Vielfalt e. V. hat einen neuen...  

Für mehr Diversität in Unternehmen und Gesellschaft

Procter & Gamble wird 38. Mitglied des Charta der Vielfalt e.V.