Diversity im Recruiting

Tipps und einfache Ratschläge für die Personalgewinnung

Mehr Vielfalt zahlt sich für Unternehmen doppelt aus. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter profitieren von mehr Gleichberechtigung sowie auch vom wirtschaftlichen Erfolg. Es gibt zahlreiche Möglichkeiten und Gelegenheiten, schon während der Rekrutierungsphase auf Diversity zu setzen.

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Konstituierende Sitzung des neuen Charta-Vorstands:

Neue stellvertretende Vorstandsvorsitzende sind berufen.