diverse Icons zum Thema Behinderung

Beschäftigte mit Behinderungen einstellen

Den Fokus bei der Mitarbeiter_innenwahl erweitern

Die größte Hürde bei der Einstellung von Menschen mit Behinderung ist die Überwindung von Vorurteilen. Ist diese erst einmal genommen, lassen sich vielfältige Vorteile nutzen.

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Für mehr Diversität in Unternehmen und Gesellschaft

Procter & Gamble wird 38. Mitglied des Charta der Vielfalt e.V.  

Ein Jahr voller Veränderungen geht zu Ende!

Danke für 365 Tage Einsatz für Vielfalt