Benachteiligung durch soziale Herkunft

Gastbeitrag schildert Natalya Nepomnyashcha

Die Gründerin und Geschäftsführerin des Netzwerk Chancen beschreibt, inwiefern Kinder und Jugendliche, deren Eltern keine akademische Ausbildung haben, in der beruflichen Entwicklung eingeschränkt werden. Sie empfiehlt Unternehmen umzudenken und auch Lebensläufe von Menschen zu schätzen, die sich hochgearbeitet haben und nicht immer die beeindruckenden schnurgeraden Lebensläufe vorweisen können.

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Vor einem bunten Hintergrund ist der aktuelle Vorstand zu sehen. Personen v.l.n.r.: Franzi von Kempis, Rafael Cruces, Dr. Eva Voss, Nina Straßner, Frank Rusko, Corina Christen zu sehen.

Mit frischer Führung: Gemeinsam für eine vielfältige Zukunft

Nach einer erfolgreichen und wegweisenden Mitgliederversammlung können wir verkünden: Der Charta der Vielfalt e. V. hat einen neuen...  

Für mehr Diversität in Unternehmen und Gesellschaft

Procter & Gamble wird 38. Mitglied des Charta der Vielfalt e.V.