+++ Sondernewsletter zum 9. Deutschen Diversity-Tag +++

In sechs Tagen findet der 9. Deutsche Diversity-Tag statt. Zusammen mit zahlreichen deutschen Unternehmen und Institutionen zeigen wir erneut, dass #VielfaltVerbindet. Diversity & Inclusion hat uns in den vergangenen, herausfordernden Zeiten neue Lösungen und Wege aufgezeigt. Das wollen wir am 18. Mai 2021 gemeinsam mit Ihnen feiern. Melden Sie Ihre Aktion(en) noch bis zum 17. Mai an und erhalten Sie eine von drei virtuellen Eintrittskarten zu unserem Online-Escape Room „Das verlorene Erfolgsgeheimnis“. Lüften Sie gemeinsam im Team spielerisch das Rätsel um eine wertschätzende Unternehmenskultur. Übrigens: Auf unserer Webseite finden Sie Aktionsideen, um auch kurzfristig noch eine Aktion ins Leben rufen zu können!

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• Der Countdown läuft: #DDT21
• Repräsentanz und Allyship zum #DDT21
• Der #DDT21 auf Werbeflächen in ganz Deutschland
• Der 11. Bremer Diversity Preis
• Veranstaltungen Rund um den #DDT21

Die verbleibenden Tage vor Beginn des #DDT21 nutzen wir für ein Video-Warm-Up. Wir stellen Ihnen auf unseren Social Media-Kanälen unsere Diversity-Botschafter_innen aus Wirtschaft, Politik und Gesellschaft vor. Eines haben sie alle gemeinsam, sie sind davon überzeugt: Vielfalt ist unsere größte Ressource – in allen Bereichen des Lebens! Abonnieren Sie jetzt unsere Kanäle auf LinkedIn, Twitter und Co. und tragen auch Sie den Vielfaltsgedanken in unsere Arbeitswelt und unsere Gesellschaft!

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Das Netzwerk Rhein-Ruhr stellt zum #DDT21 Vielfalt in den Mittelpunkt. Unter dem Motto „Vielfalt statt Einfalt – in den Köpfen fängt es an!“ wird es eine öffentliche Keynote zum Thema „Männliche Verbündete“ geben. Die Veranstaltung wird auf YouTube gestreamt.

Wir leben in einer Vielfaltsgesellschaft – doch wird diese Vielfalt auch in unseren Medien repräsentiert? Die Deutsche Welle lädt am 9. Deutschen Diversity-Tag zu einer Diskussionsrunde ein, in der DW-Intendant Peter Limbourg mit Kolleg_innen dieser Frage auf den Grund gehen möchte. Der Ausblick: Die deutsche Medienlandschaft noch vielfältiger gestalten.

Zur Aktion des Rhein Ruhr-Netzwerk     Zur Aktion der Deutschen Welle

Unsere Gesellschaft ist vielfältig. Unsere Arbeitswelt auch! Unter diesem Motto steht die Kooperation zwischen Ströer SE und dem Charta der Vielfalt e.V. Gemeinsam bringen wir den 9. Deutschen Diversity-Tag auf Werbeflächen in zahlreichen Bahnhofshallen in ganz Deutschland. Und damit starten wir auch einen Aufruf: Teilen Sie am 18. Mai 2021 Ihren Schnappschuss von sich und unserem Imagevideo mit den Hashtag #DDT21 in Ihren Sozialen Netzwerken und werden Sie Teil unserer Bewegung.

Zur Aktion

Der Bremer Diversity Preis will das Bewusstsein dafür schärfen, dass sich Diversity-Management lohnt. „Der Bunte Schlüssel: Vielfalt gestalten!“ wird von der Hochschule Bremen (HSB) gemeinsam mit dem Mercedes-Benz Werk Bremen und weiteren Träger_innen einmal jährlich ausgelobt. Zur Bewerbung aufgefordert sind kleine und mittelständische Unternehmen, Global Player, Institutionen und Projekte aus Bremen und der gesamten Nordwestregion, die Vielfalt wertschätzen und sich für Chancengerechtigkeit einsetzen. Los geht's ab dem 18. Mai, dem 9. Deutschen Diversity-Tag.

Zum Bremer Diversity Preis     Zur Bewerbung

Seien Sie dabei und lassen Sie sich in sieben Webtalks von den Diversity-Dimensionen und den Diversity-Strategien renommierter Unternehmen inspirieren und begeistern. Moderiert wird die Veranstaltung von der Direktorin von ZEIT Talent, Alexa Desch. Redaktioneller Gesprächspartner der 15-minütigen Webtalks ist der ZEIT-Autor Daniel Erk. Zu Gast ist unter anderem Stefan Kiefer, Geschäftsführer des Charta der Vielfalt e. V.

Wann? Am 18. Mai 2021 um 09:30 Uhr. Um eine Anmeldung wird gebeten.

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