50Hertz Transmission GmbH

Unterzeichner_in seit 11/2018

„Nur divers aufgestellte Unternehmen haben die Chance, die besten Talente für sich zu gewinnen und zu binden. (Sylvia Borcherding, 50Hertz Arbeitsdirektorin)“

50Hertz-Mitarbeiter auf der Offshore-Plattform Arkona.

Diversity-Tag Teilnahme

Wir beteiligen uns am Deutschen Diversity-Tag und machen unser Engagement für Diversity Management öffentlich sichtbar.

Praktisch gut!

50Hertz verpflichtet sich aus Überzeugung zur Förderung von Vielfalt und verurteilt strikt jede diskriminierende Handlung in allen Situationen des Berufslebens. Alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind ungeachtet ihrer ethnischen Herkunft, ihres Alters und Geschlechts, ihrer sexuellen Identität, ihrer Religionszugehörigkeit, ihrer politischen Anschauungen, ihrer nationalen oder sozialen Herkunft oder anderer Faktoren gleichberechtigt. Weitere Informationen: csr.50hertz.com

Unterzeichnerdaten

Unterzeichner_in seit:11/2018
Bundesland:Berlin
Organisationsgröße:groß: mehr als 1000 Beschäftigte
Segment/Tätigkeitsfeld:Unternehmen: Bergbau, Energie- und Wasserversorgung

Ansprechperson

Heidestraße 2
10557 Berlin

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