Universitätsmedizin Mainz
Unterzeichner_in seit 08/2022
„Die Universitätsmedizin Mainz steht für Werte wie gegenseitigen Respekt, Wertschätzung, lebendige Vielfalt und Chancengleichheit ein. Reflexion, gestalteteter Wandel, Dialogorientierung, Offenheit sowie Kritikfähigkeit und Partizipation am Arbeitsplatz stehen für sie an zentraler Stelle.“
Universitätsmedizin Mainz
Praktisch gut!
Als Bestandteil der Unternehmenskultur werden Persönlichkeit und Perspektiven einer jeden Person respektiert und ihre Würde geachtet. Dies beinhaltet die konstruktive Auseinandersetzung der Universitätsmedizin Mainz mit Benachteiligung, das rechtzeitige Erkennen und Ansprechen, die Beratung und Unterstützung der von Benachteiligung betroffenen Personen sowie deren Ermutigung, Fälle anzuzeigen.
Unterzeichner_innen-Daten
| Unterzeichner_in seit: | 08/2022 |
| Bundesland: | Rheinland-Pfalz |
| Organisationsgröße: | groß: mehr als 1000 Beschäftigte |
| Segment/Tätigkeitsfeld: | Öffentlich: Universitäten/FHs |
Ansprechperson
Anouschka Erny-Eirund
Gleichstellungsbeauftragte