„Mit kulturellen Unterschieden arbeiten“
Die Aktion bildet den Auftakt der trägerinternen Schulungsreihe "Interkulturelles Arbeiten" mit nachfolgender Prozessbegleitung der Projekte durch kollegiale Fallbesprechungen und thematische Schulungen. Das Konzept ist das Ergebnis einer Ermittlung der individuellen Bedarfe der Mitarbeitenden von FRESKO e.V. für ihre Arbeit. Ziel ist die Verankerung der Interkulturellen Öffnung des Trägers durch die Anwendung des Vielfaltsansatzes auf die Trägerpraxis, die Reflexion von Hürden für Teilhabe für die Teilnehmenden der Trägerprojekte und der Transfer Interkultureller Kommunikation auf unbewusste eigene Verhaltens- und Wahrnehmungsmuster. Das Vorhaben findet im Rahmen der Umsetzung des Selbstverständnisses zu Antidiskriminierung des Förderprogramms "Integration durch Qualifizierung (IQ)" als landesweit erste Umsetzung der auf die IQ-Teilprojektträger gerichteten Handlungslinie statt.
Termin: 05.06.2018
Ort: Rheinstr. 36, 65185 Wiesbaden
Zeit: 13:00-17:30
Ansprechperson:
Dr. Lara Sigwart
Projektkoordination IQ Interkulturelle Öffnung / Südhessen
0611-96970460
l.sigwart@fresko.org
