Santander Consumer Bank AG

Back2Job dank Senior-Trainee-Programm

Für hochqualifizierte Bewerber ist nach einer beruflichen Pause der Wiedereinstieg in den Arbeitsmarkt oft schwierig. Dies gilt insbesondere für Mütter und Väter nach einer Auszeit. Vielen bleibt oft nur der Weg in die Selbstständigkeit oder die Annahme einer Arbeit, für die sie überqualifiziert sind. Mit ihrem Senior-Trainee-Programm für Akademiker will Santander dieser Gruppe nun neue Perspektiven eröffnen und dadurch die Zusammensetzung ihrer Belegschaft bereichern. Denn diese Mitarbeiter bringen nicht nur Berufserfahrung, sondern auch Lebenserfahrung mit, von der beide Seiten profitieren. Das Programm ist auf 18 Monate ausgelegt, in denen verschiedene Abteilungen durchlaufen und damit die Chance zum Aufbau eines Netzwerkes gegeben wird. Für ein gelungenes Onboarding werden dem Trainee sowohl ein Buddy für Fragen des Alltags, als auch ein Mentor für Fragen zur beruflichen Entwicklung zur Seite gestellt. Abgerundet wird das Programm durch einen maßgeschneiderten Seminarplan.

 

Termin: 2018
Ort: Santander-Platz 1, 41061 Mönchengladbach

Back2Job dank Senior-Trainee-Programm

Details zur Organisation