Vom 7. - 9. Juni 2016 erwartet Sie ein spannendes und informatives Programm bei unserem Gastgeber Deutsche Post DHL Group, Hermann-Köhl-Str. 1, 04435 Schkeuditz bei Leipzig. Mit einem neuartigen Workshopdesign bringt unsere mobile Vielfaltswerkstatt frischen Wind in die Diskussion rund um Vielfalt in der Arbeitswelt. Eine ganzheitliche Betrachtung von Diversity Management in unserem eigens dafür entwickelten Workshop Raum gibt den Teilnehmerinnen und Teilnehmern neue Impulse und konkrete Werkzeuge für den täglichen Umgang mit Vielfalt in ihrer Organisation.

Neben Impulsvorträgen durch unsere Diversity-Expertinnen und -Experten, geht es um das gemeinsame Erarbeiten des Themas. Jeder Workshop orientiert sich an den Erwartungen und Interessen der Teilnehmenden und bietet ihnen die Möglichkeit sich aktiv mit Fragen und Erfahrungen einzubringen. So wird jedes Diversity-Thema aus verschiedenen Perspektiven betrachtet.

Das Bild zeigt die Einrichtung der Vielfaltswerkstatt.

Interaktionsmethoden, wie Diskussionsrunden, kurzweilige Output-Phasen in Kleingruppen, Diversity-Abstimmungen und Knowhow-Transfer wechseln sich mit Experteninputs, Best Practise Beispielen und offenen Fragerunden ab.

Sämtliche Veranstaltungen eignen sich für Interessierte mit oder ohne Diversity-Erfahrung. Sie können sie entweder einzeln oder zusammen buchen. Die Zahl der Teilnehmenden ist auf 20 limitiert.

Sichern Sie sich jetzt Ihren Platz in der Vielfaltswerkstatt!
Hier geht es zur Anmeldung für die Workshops.

7. Juni 2016

9:30 - 12:30 Uhr
„Vielfalt als Chance – Wie Unternehmen von Diversity profitieren“
Experte: Wolfgang Jockusch

  • Grundlagen und Vorteile zu Vielfalt in der Arbeitswelt und Diversity Management
  • Vorstellung der Charta der Vielfalt und ihrer Ansätze sowie Projekte
  • Warum Diversity Management für Organisationen immer wichtiger wird
  • Der wirtschaftliche Mehrwert für kleinere und mittlere Unternehmen / der Business Case
  • Von der Vision zum Alltag: Diversity Management in der Praxis


8. Juni 2016

9:30 - 12:30 Uhr
„Als Arbeitgeber fit für kulturelle Vielfalt

Expertinnen und Experte: Daniela Bensch, Wolfgang Jockusch, Silke Lorenz

  • Bildung, Qualifikation, Integration: Zahlen, Daten, Fakten
  • In Zeiten demografischen Wandels sowie Mangel an Auszubildenden und Fachkräften: Potenziale suchen und erkennen; Schaffung einer vorurteilsfreien Organisationskultur
  • Chancen: Flüchtlinge als potenzielle Arbeitskräfte ausbilden und beschäftigen
  • Tipps und Gute Beispiele aus der Praxis: Rechtliche Aspekte, Schaffung einer vorurteilsfreien Organisationskultur, Interkulturelle Trainings; Service-Adressen

 

14:30 - 17:30 Uhr
„Menschen mit Behinderung
– Die Stärken aller Beschäftigten nutzen
Expertin und Experte: Wolfgang Jockusch, Claudia Teuchert

  • Die aktuelle Lage auf dem Arbeitsmarkt: Zahlen und Fakten zu Arbeit und Inklusion
  • Aus Sicht von Arbeitgebern und Arbeitnehmern: Fortschritte und Herausforderungen bei der Inklusion in der Arbeitswelt
  • Eine Frage des Wettbewerbs: Beschäftigung von Menschen mit Behinderung bringt klare Vorteile!
  • Konkrete Handlungsempfehlungen, wie Inklusion gelingen kann

 

9. Juni 2016

9:30 - 12:30 Uhr
„Mit Vielfalt in die Zukunft – Trends in der Arbeitswelt“
Experte: Wolfgang Jockusch

    • Vorstellung der Ergebnisse der einzelnen regionalen Workshops der Werkstatt-Tour und Vergleich mit anderen Stationen der Vielfaltswerkstatt
    • Erfahren Sie mehr über Diversity-Themen, die zukünftig besondere Relevanz haben
    • Arbeiten 4.0 / Arbeitswelt im Wandel und die Verbindung zu Diversity Management: Führung von Mixed-Teams (Kultur, Virtualität, Generationen, Geschlecht); die Bedeutung von Netzwerken; Halten von Talenten; Produktentwicklung und -vermarktung
    • So können sich Unternehmen für die Zukunft richtig aufstellen

       

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