Universität zu Köln

Wir unterstützen die Charta der Vielfalt!

Immer mehr Unternehmen und Organisationen setzen auf Vielfalt – eine Entwicklung, die wir unterstützen wollen. Deshalb nehmen wir den 2. Deutschen Diversity-Tag zum Anlass, die Charta der Vielfalt zu unterzeichnen.

Die Universität zu Köln hat bereits erste Pläne, die der Unterzeichnung folgen sollen:

Die Universität zu Köln bekennt sich in ihrem Leitbild „Vielfalt und Chancengerechtigkeit“ zur Diversität ihrer Mitarbeiter/-innen und Studierenden und der daraus entstehenden Perspektivenvielfalt. Es gilt sich den Herausforderungen von Diversität zu stellen und ihre Potentiale zu nutzen. Dafür sollen die hochschulinternen Akteur/-innen im Bereich Vielfalt und Chancengerechtigkeit stärker vernetzt werden. Es soll ein Diversity-Forum aufgebaut werden, dass die Verankerung von Diversity in allen Bereichen der Universität unterstützt. Ein Kernanliegen ist es Diversität und Chancengerechtigkeit in Studium und Lehre zu integrieren durch die Umsetzung des Projektes „Vielfalt in der Lehre“.

Ansprechpartnerin:
Stephanie Bölts
Referentin des Prorektors für Akademische Karriere, Diversität und Internationales
Tel.: 0221-470-2345
s.boelts(at)uni-koeln.de

Ort: köln


Details zur Organisation
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